Белорусский профессиональный союз работников образования и науки

Жлобинская районная организация Белорусского профессионального союза работников образования и науки

Первичная профсоюзная организация

государственного учреждения образования

«Средняя школа № 7 г. Жлобина»

 

Председатель профсоюзного комитета 

Васильева Ангелина Геннадьевна

 

Год основания школы – 1964

Количество учащихся – 957

Количество работников школы – 94

В том числе декретников – 8

Неработающих ветеранов педагогического труда – 8

Документы

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР

УСТАВ-2023

ПОЛОЖЕНИЕ о первичной профсоюзной организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки

ПОЛОЖЕНИЕ о комиссиях профсоюзных комитетов первичных профсоюзных организаций Белорусского профессионального союза работников образования и науки

 Девиз нашего профсоюза: «Наша сила в единстве», поэтому и наш профсоюзный комитет ставит перед собой задачу по сплочению коллектива, по увеличению членства в профсоюзе. Мы хотим, чтобы все работники, и технический персонал школы, и администрация, и учителя – были объединены не только профессиональной деятельностью, но и досугом, чтобы коллектив участвовал в жизни каждого сотрудника. Только в таком дружном коллективе есть место новым творческим начинаниям, профессиональному росту, прогрессивным идеям. Только в таком коллективе, где профком и администрация школы заинтересованы в создании хороших условий труда для сотрудников, они будут чувствовать себя комфортно и уверенно.

 Основными целями профсоюзной организации является представительство и защита социально трудовых прав и профессиональных интересов трудящихся. Для этого созданы комиссии по охране труда, по трудовым спорам, а также аттестационная комиссия. В школе разработаны и оформлены инструкции по технике безопасности, ведутся журналы регистрации прохождения инструктажа по ТБ.

 Профсоюз сегодня стал другим. И мы хотим приносить реальную пользу тем, кто нас избрал. Администрация и профсоюзный комитет уделяют серьёзное внимание культурно-массовой и оздоровительной работе в нашем коллективе.

Раскрытию творческих способностей педагогов способствуют проводимые мероприятия: празднование дня Учителя, дня пожилого человека, новогодние ёлки для детей и сотрудников школы, праздничные концерты к 23 февраля и 8 Марта, чествование юбиляров и поздравление ветеранов с праздничными датами.

Каждому педагогу предоставляется возможность проявить свои таланты.

ПРОФСОЮЗ – это, прежде всего люди, единые духом и целью, которые возводят мосты, приносят радость и оптимизм в жизнь других людей.

Первичная профсоюзная организация Государственного учреждения образования «Средняя школа №7 г. Жлобина » – это коллектив людей разного возраста, но молодых душой. С разными убеждениями, но умеющих прийти к согласию, объединившихся для обеспечения своих трудовых прав и социальных гарантий, возможности повышать свою квалификацию и удовлетворять профессиональные запросы. Интереснее и эффективнее это делать всем вместе.

Главные успехи и достижения нашей большой команды строятся на единомыслии, понимании, четком планировании, согласованных действиях, взаимной мотивации, готовности помочь, в совместном анализе результатов, общей радости и общем взгляде в будущее, которое определено лозунгом – «НАДЁЖНОСТЬ, РЕПУТАЦИЯ, СПЛОЧЁННОСТЬ!» Когда произносишь фразу «Моя первичка», то вкладываешь в неё теплоту и нежность отношений к людям, благодаря которым мы стали одной семьей, коллективом единомышленников.

Направления работы

· Взаимодействие первичной профсоюзной организации с руководителем учреждения образования по развитию коллективно-договорных отношений;

· Укрепление единства, сплоченности и солидарности членов профсоюзной организации в достижении своих законных прав и интересов;

· Информирование членов профсоюзной организации о действиях вышестоящих профсоюзных органов по защите прав и интересов работников образования;

· Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда, своевременной выплаты заработной платы, фонда материального стимулирования и соблюдению гласности при их распределении;

· Участие в мониторинге условий труда и проживания работников учреждения, ветеранов педагогического труда;

· Участие в урегулировании коллективных и индивидуальных споров и решение возникших проблем;

· Спортивно-оздоровительная и культурно-массовая деятельность.

· Участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюзных органов (повышение квалификации, аттестация, тарификация, и т.д.).